楽しい仕事なんてない?
4/1の入社から約2週間が過ぎようとしてます。先日、柏店に配属された新卒スタッフに『入社してから1週間たったけど、調子はどう?』って声をかけた所、『ぶっちゃけ舐めてた部分がありました。。。』と疲労感MAXの表情で返事があった笑 うちだけではなく他のサロンに入った新卒スタッフ達の中にも疲れが溜まりだし、思ってたイメージと違ったりと入社当初のワクワク感からネガティブな感情が生まれ出してる事も多いのでは […]
4/1の入社から約2週間が過ぎようとしてます。先日、柏店に配属された新卒スタッフに『入社してから1週間たったけど、調子はどう?』って声をかけた所、『ぶっちゃけ舐めてた部分がありました。。。』と疲労感MAXの表情で返事があった笑 うちだけではなく他のサロンに入った新卒スタッフ達の中にも疲れが溜まりだし、思ってたイメージと違ったりと入社当初のワクワク感からネガティブな感情が生まれ出してる事も多いのでは […]
先日の入社式、経営方針発表会の後に【Joys20周年記念祝賀会】を開きました。 本来であればこれまでお世話になった経営者仲間、友人、関係業者さんもお招きしてお礼を伝えるべき会なのですが、今回はスタッフ達のみでやらせて頂きました。 というのも只々スタッフ達に感謝を伝える会にしたかったから。ご招待者がいればスタッフ達が色々と動く事になりお祝いでなく仕事になってしまう気がしたんです。 だからスタッフ達だ […]
先日2025年入社式並びに来期経営方針発表会を執り行いました。 【入社式】 Joysはありがたい事に毎年新卒や中途スタッフが入社してくれる。今年も3名の新卒が入社してくれました。 まずは20年間大切に育ててくれた親御さん、理容師として基礎教育をしてくれた専門学校の先生方に感謝します。想いのバトンをしっかりと受け取りました! 高校生の時からアルバイトに来てくれていた那須くんをはじめ、ココロくん、海斗 […]
今週は月火と幹部陣による年間計画合宿でした。 Joysの幹部陣は社長、各店の店長、ネクストリーダー、マネージャーの8名で構成されています。 年間計画は中期計画を年度に落とし込む大切な計画。各店スタッフの成長、お客様への提案を含めて細かくプロモーション、行動計画を作り込んで行きます。 気がつけば幹部陣の半数は新卒から入り成長した生え抜きのメンバーになりました。このスタッフ達がJoysの第二世代のリー […]
明けましておめでとうございます! 毎年の事ですが、布施弁天にて年越しを過ごす事が出来ました。 昨年お世話になった皆様、心より感謝申し上げます。 さて、2025年がスタートして家族でのんびりと過ごしながらも今年のやりたい事、やるべき事など黙々と考えています。 昨年は20周年の節目を迎え、柏店を出し新たな市場への挑戦に舵を取りました。10年後には若手スタッフ達が会社の中心になる事を見据えた一手。 そし […]